為了認真貫徹執(zhí)行《勞動法》、《安全生產法》有關規(guī)定，保障企業(yè)員工在生產勞動過程中的健康安全，避免事故傷害和有毒有害物質的侵害，制定本制度。

1、按照勞保用品發(fā)放標準，及時為從業(yè)人員發(fā)放各種勞動保護用品和防護服裝。

2、勞動保護用品要符合國家標準，要有國家規(guī)定的勞動保護標示。

3、安質部應組織有關部門對勞動保護用品進行定期檢驗，不合格的、失效的一律不準繼續(xù)使用。

4、防護服裝的式樣，應當以符合安全要求為主，做到適用、美觀、大方、統(tǒng)一。

5、禁止將勞動防護用品折合成現(xiàn)金發(fā)給個人，發(fā)放的勞動防護用品不準轉賣。

6、對于在易燃、易爆、燒灼、變電室、配電室及有靜電危險發(fā)生的場所，嚴禁穿戴化纖防護用品入內。

7、特殊防護用品的使用部門應努力維護特殊防護用品的完好、安全、可靠，嚴禁將特殊防護用品（如變、配電室的高壓絕緣鞋等）挪作他用。

8、職工應按規(guī)定要求正確穿戴和使用勞動保護用品。

9、安全檢查和工會等部門負責對勞動保護用品的管理發(fā)放和正確使用情況進行監(jiān)督檢查。

10、要定期對職工健康、特殊工種和有害作業(yè)人員定期體檢。每年組織一次全體職工的健康普查，具體由公司組織實施。

11、企業(yè)對從事有職業(yè)危害因素或對健康有特殊作業(yè)要求的職業(yè)，必須進行就業(yè)前職業(yè)性健康檢查；就業(yè)后，按國家規(guī)定定期進行職業(yè)性健康檢查。

12、對檢查發(fā)現(xiàn)有職業(yè)病的職工應采取及時治療或療養(yǎng)措施，并給予一定的公假休息，保證職工的身體健康，對職業(yè)病院確定其不宜從事原有害作業(yè)的，應在規(guī)定的期限內將其調離原有害作業(yè)崗位，并不得安排其從事新的有害作業(yè)工種。

13、應定期體檢的有關特殊工種、有害作業(yè)人員主要指：司爐工、油漆工、電、氣焊工、高原施工人員等。檢查中若發(fā)現(xiàn)職業(yè)病例，還應上報公司和市勞動局、衛(wèi)生局等部門。